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云南应对气候变化工作明确五大目标
日期:2010-06-03

  中国气象报通讯员喻彦报道 近日,云南省气象局结合实际,制定《2010年气候变化重点工作计划》(以下简称《计划》),明确应对气候变化目标,并采取有力措施,认真组织实施,确保扎实推进见成效。

 

  《计划》要求,一要加强应对气候变化战略研究。开展应对气候变化战略研究和专项规划工作,深刻理解和把握应对气候变化工作的新机遇、新定位和新要求,将应对气候变化与防灾减灾工作紧密结合起来,认真思考、统筹谋划,进一步深化对气候变化工作内涵的理解和认识,明确新时期云南省气象部门气候变化工作的目标和任务,结合地方特色,开展省级气候变化工作“十二五”规划编制工作。

 

  二要切实抓好应对气候变化的基础性工作。继续加强气候变化综合观测能力及基础数据集建设,推进香格里拉大气本底站建设,完成温室气体双通道气相色谱在线观测系统和全辐射监测系统建设。推进大理国家气候观象台及周边地区气候变化监测试点观测站建设,开展“水汽输送关键区综合观测试验”以及“典型复杂山地区域综合观测试验”,进行大理国家气候观象台标准化数据分析平台建设。在2009年完成的云南气候变化代表性站点的选择和数据资料整理工作基础上,进一步加强气候变化数据质量控制与综合评估,完善气候变化基本要素数据集。继续深入开展应对气候变化基础研究,认真组织完成中国气象局气候变化专项“西南地区气候变化基本事实及极端气候事件的研究”项目和实施云南省气象局气候变化项目的研究工作,提高应对气候变化基础能力建设。

 

  三要着力推进决策服务和气候变化综合影响评估工作。多层次开展应对气候变化决策咨询工作,继续组织完成由云南省委政研室牵头承担的“应对气候变化,加强云南气象防灾减灾体系建设研究”课题。围绕地方需求,在已取得的研究成果基础上,继续加强气候变化对云南敏感行业影响和适应措施等方面的研究,强化气候变化决策咨询和决策服务,完成两份以上气候变化决策咨询报告或决策服务材料报送地方政府及有关部门。稳步推进气候变化影响评估业务建设,完善《气候变化对云南重点行业影响综合评估报告》。

 

  四要积极推进应对气候变化体制机制的建立和完善。加强应对气候变化工作的组织管理,继续推进气候变化业务平台建设,进一步完善云南省气象局气候变化中心的工作机制和工作流程,加强同国家级、区域气象中心在气候变化业务服务工作中交流与合作。完善组织管理机构,省气象局设立科技与预报处(气候变化处),加强应对气候变化工作的组织管理、协调工作,建立定期交流机制和信息通报制度。积极参与跨部门应对气候变化决策协调工作,推进部门交流与合作。主动参加地方应对气候变化领导协调机构的组建,参与地方应对气候变化方案的实施。选取重点行业作为突破口开展气候变化影响评估工作,提供相关决策咨询材料,以此推进部门交流与合作。

 

  五要积极推进应对气候变化人才队伍建设和科普宣传工作。加强从事气候变化业务、科研、服务的基本人才队伍建设,加强部门内各级单位之间的人才和技术交流,根据应对气候变化工作的需求,依托有关业务科研单位,通过气候变化专项等科研/业务项目的实施,加强从事气候变化研究以及气候变化业务服务工作的人才队伍建设。设立应对气候变化工作专项经费,支持决策服务、气候变化研究成果转化及重点项目研究。利用多种活动方式积极开展气候变化科普宣传工作。

 

  《计划》强调,要在省气象局应对气候变化工作领导小组的统一领导下,进一步明确各有关单位的任务和职责分工。理顺工作机制,有效调动领导小组及办公室成员的积极性,充分发挥有关单位的作用,确保扎实推进见成效。

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